意外，它不是个调皮的孩子，而正是不确定的世界的表现。

意外是经验的获得途径

当有人问我们，你通常会在什么时候知道你已经认识某一事物了呢？
我们的答复是：当我们能够把我们所说的转化为行动的时候

是技术熟练之念, 当你可以应对意外情况了，当你处理的意外熟练了。意外发现了可以控制面试的不同技术
意外发现面试不同的人你可以用不同的技术实现因人而异
意外地发现同一个岗位不同的竞聘人员，你可以用不同的面试方案，或者针对中高级管理人员的选拔你设计同一个初选标准方案，便于打分；

意外往往是有趣的

在技术熟练的过程中，这是一个工作的乐趣之一。
因为意外的发生，带来的不是负面的结果影响，而是正面的影响和当下激起你的力量，带动你去引领你去探索深一层的应用。
有能力处理这种意外往往是技术能力得到提高的一个表现；你会更在意，

意外是一种新奇的状况，你会更花时间，更花心思去思考，去面对；

意外往往让人兴奋

当你与它不期而遇，而且在你想法设法处理完意外，还带来了你个人的经验，不仅是经验更重要的还是信心和体验。让你懂得更灵活运用知识的可能。
比如
意外地发现同一个岗位不同的竞聘人员，你可以用不同的面试方案，。。。插入我的面试机械监督主管的经历。。。。
或者针对中高级管理人员的选拔你设计同一个初选标准方案，。。。。。插入面试经理的面试方案。。。。而仅仅是为了便于操作（当下面试过程中利于打分——也就是利于运用评分标准，利于理解的规则，利于思考考虑候选人，而不束缚在机械的打分上，特别是临时上一套新的面试方案）

在规则之外

一开始的入门者谨慎地学习应用规则，意图情境来适应规则，如果情境和规则不匹配，也是想方设法寻找更好的规则，不会想去建立规则。重构理论体系。

特殊情境、不确定性和独特的情境；VS 一般通用情境、标准情境

欢迎联系 Arvin Yu , 邮箱：yuyandong@outlook.com
本作品采用 知识共享署名-非商业性使用-禁止演绎 3.0 Unported许可协议 进行许可。